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勞務(wù)派遣工
http://mjldp.com  2015/1/18  來源:紅杰人力人才網(wǎng)  閱讀:6451次
勞務(wù)派遣工
----太原紅杰人力人才市場

勞務(wù)派遣工指的是被勞務(wù)公司派到相應(yīng)工作單位的勞動者。
定義
所謂的勞務(wù)派遣,即勞動力租賃,由派遣機(jī)構(gòu)與勞動者訂立勞動合同并支付報酬,把勞動者派向其他用工單位,再由其向派遣機(jī)構(gòu)支付一筆服務(wù)費(fèi)用。 而勞務(wù)派遣工指的就是被派遣的勞動者。
采取勞務(wù)派遣有兩大的好處,一是讓國有企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位突破用工編制的限制,二是為用人單位在勞動合同管理、社會保險辦理等方面提供專業(yè)服務(wù),降低管理成本。勞動者的工資、社會保險待遇,實(shí)際上等于也是由用人單位承擔(dān)的,它們支付的費(fèi)用當(dāng)中,包括這筆開支和勞務(wù)派遣公司的服務(wù)費(fèi)。
待遇介紹
假如你與甲公司簽有勞務(wù)合同,你就是甲公司的勞務(wù)工;你被甲公司派到另一個乙公司參加勞務(wù),享受乙公司的報酬。
社會保險
國有企業(yè)失業(yè)人員與勞務(wù)派遣企業(yè)簽訂勞動合同后,就成為勞務(wù)派遣企業(yè)的職工。根據(jù)國家規(guī)定,所有企業(yè)都必須為職工繳納各項(xiàng)社會保險費(fèi)用。因此,國有企業(yè)失業(yè)人員到勞務(wù)公司再就業(yè)后,勞務(wù)公司必須為其繳納五項(xiàng)社會保險費(fèi)用,即基本養(yǎng)老保險費(fèi)、失業(yè)保險費(fèi)、醫(yī)療保險費(fèi)、工傷保險費(fèi)和生育保險費(fèi)。繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)和失業(yè)保險費(fèi)的基數(shù)為:低于自治區(qū)上年度職工月平均工資60%的,按60%繳納;高于60%的,以應(yīng)發(fā)工資作為繳費(fèi)基數(shù)繳納。醫(yī)療、工傷和生育保險的繳費(fèi)基數(shù)為:低于本市上年度職工月平均工資60%的,按60%繳納;高于60%的,以應(yīng)發(fā)工資作為繳費(fèi)基數(shù)繳納。冬季停工期間,由單位和個人繳納的各項(xiàng)社會保險費(fèi),全部由用人單位承擔(dān)。
住房公積金
根據(jù)國家和我市關(guān)于住房公積金管理的相關(guān)規(guī)定,在同一非公有制企業(yè)就業(yè)滿一年以上(含一年)的合同工齡的職工,企業(yè)和職工個人都必須繳納住房公積金,公積金歸職工個人所有。企業(yè)和職工繳納住房公積金的基數(shù)為職工本人應(yīng)發(fā)工資,繳費(fèi)比例不得低于工資基數(shù)各5%的最低標(biāo)準(zhǔn)。本市國有企業(yè)失業(yè)人員與企業(yè)解除勞動合同時,已經(jīng)將單位和職工個人繳納的住房公積金退還給了本人的,這次實(shí)現(xiàn)再就業(yè)后,自建立勞動關(guān)系之月起,重新為每個再就業(yè)人員建立住房公積金專戶。





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