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晉商銀行分行公司團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人招聘公告

根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向行內(nèi)外公開招聘21名分行公司團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位：分行公司團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人，共21人，具體如下：

太原轄區(qū)晉陽直屬行 8人

太原轄區(qū)龍城直屬行 3人

呂梁分行 5人

運(yùn)城分行 1人

朔州分行 2人

長治分行 2人

二、崗位職責(zé)

1．負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的全面管理和業(yè)務(wù)經(jīng)營工作，制定所屬團(tuán)隊(duì)工作計劃，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部日常管理制度的監(jiān)督、落實(shí)，負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)營銷的組織與開發(fā)；負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)客戶維護(hù)及客戶關(guān)系管理，完善團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)管理；協(xié)助公司部負(fù)責(zé)人或支行行長推動公司業(yè)務(wù)的發(fā)展及目標(biāo)任務(wù)的完成；協(xié)助公司部負(fù)責(zé)人或支行行長進(jìn)行團(tuán)隊(duì)人員的日常工作管理及考核；協(xié)助客戶經(jīng)理處理業(yè)務(wù)手續(xù)和業(yè)務(wù)聯(lián)系；

2．負(fù)責(zé)組織并保質(zhì)保量完成總行及分行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)；

3．負(fù)責(zé)對客戶經(jīng)理的培養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力的提升，督促客戶經(jīng)理均衡完成任務(wù)；

4．監(jiān)督客戶經(jīng)理嚴(yán)格落實(shí)“三查”制度，嚴(yán)控業(yè)務(wù)風(fēng)險；負(fù)責(zé)督促團(tuán)隊(duì)客戶經(jīng)理進(jìn)行貸后管理工作，并負(fù)責(zé)提醒本月到期授信業(yè)務(wù)的客戶經(jīng)理確認(rèn)還款來源并監(jiān)督還款資金到位；

5．團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人為本團(tuán)隊(duì)內(nèi)控案防、風(fēng)險合規(guī)等相關(guān)管理工作第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)組織本團(tuán)隊(duì)人員按要求完成各項(xiàng)檢查、排查、認(rèn)真履職、防控風(fēng)險等各項(xiàng)工作；

6．分行安排的其它工作。

三、任職條件

1．認(rèn)同晉商銀行的企業(yè)文化、經(jīng)營理念及戰(zhàn)略目標(biāo)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和開拓創(chuàng)新精神；

2．具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德操守，團(tuán)結(jié)協(xié)作、甘于奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、品行端正、無違紀(jì)違法等不良記錄；

3．大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)，年齡在42周歲以下（1975年10月1日以后出生）；

4．具有五年及以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，兩年及以上信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉公司類資產(chǎn)、負(fù)債等各類業(yè)務(wù)產(chǎn)品，掌握基本規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程；具備較高的風(fēng)險意識和防控能力；具備較強(qiáng)的綜合管理與協(xié)調(diào)能力；具備較強(qiáng)的市場分析和業(yè)務(wù)拓展能力；

5．特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

四、福利待遇

享受以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的具有競爭力的薪酬福利待遇。

五、報名須知

1．報名人員請?zhí)顚憽稌x商銀行報名表》并于2017年10月31日18：00前發(fā)送至郵箱（JHbankhr@126.com），郵件標(biāo)題務(wù)必標(biāo)明“應(yīng)聘崗位+姓名”。

2．報名人員填寫《晉商銀行報名表》時，要求務(wù)必詳細(xì)填寫本人學(xué)習(xí)經(jīng)歷及工作經(jīng)歷，同時要求附免冠照片。

附件：《晉商銀行報名表》.xls