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和聯(lián)集團(原華碩電腦)招聘宣傳單【山西眾創(chuàng)源人才市場官方發(fā)布】
http://mjldp.com  2017/10/4  來源:紅杰人力人才網(wǎng)  閱讀:1129次

和聯(lián)集團(原華碩電腦)招募中心歡迎您!

招聘宣傳單

  一、公司介紹

1999年華碩電腦集團在蘇州投資成立名碩電腦,其后于2000年10月設立蘇州科技園區(qū)。2008年因企業(yè)發(fā)展規(guī)模不斷擴大,華碩電腦集團分立出和碩聯(lián)合科技股份有限公司。

目前和碩(蘇州)科技園區(qū)內(nèi)有名碩、凱碩、康碩三家獨資子公司,共占地1580畝,總投資額近8億美元,員工總人數(shù)近5萬人,為江蘇省第一大廠。

公司業(yè)務范圍涵蓋主機板、筆記型電腦、無線通訊產(chǎn)品、游戲機及其周邊設備等產(chǎn)品。

和碩集團以完善的管理制度和出色的營運業(yè)績,樹立了良好的企業(yè)形象,從2013年起和碩集團躋身世界500強企業(yè)。和碩(蘇州)科技園區(qū)十多年來的快速發(fā)展,離不開5萬名優(yōu)秀員工的共同努力,現(xiàn)誠邀全國各地優(yōu)秀人才加盟,與和碩共創(chuàng)美好未來!

                                                         

二、招聘要求:1、 年滿16周歲超10天---35周歲;

              2、 中專、技校及以上學歷;

              3、 會英文26個字母、算數(shù)、語文基礎,會講普通話;

              4、 身心及精神健康,能吃苦耐勞,遵紀守法。

三、薪資待遇

薪資結構

金額(元)

說明

基本工資

1940

合計:2370/

全勤獎金

150

餐費補貼

280

年資津貼

入職滿1個月津貼100元;入職滿2個月津貼200元;      入職滿3個月津貼250元;入職滿4個月及以上津貼300

夜班津貼

夜班津貼8/天(二班制、日夜輪班)

技能津貼

入職滿1個月可參與技能認證,每通過一次加薪50元,最多可認證3次,合計150

加班工資

平時加班:16.7/小時

加班費計算基數(shù):1940

周末加班:22.3/小時

小時加班費算法:1940÷21.75÷8×加班費系數(shù)(平時加班1.5/周末加班2/國定假日3倍)

國定假日:33.4/小時

生產(chǎn)獎金

根據(jù)員工工作績效及整體貢獻發(fā)放

年終獎金

含以上項目,平均收入約3700元/月--4500元/月,上不封頂。工資于每月10號準時發(fā)放。

四、福利待遇

1、公司為每位合同制員工繳納五金;基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險及生育保險;

2、統(tǒng)一安排住宿:宿舍內(nèi)設獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、24小時熱水、公共烹飪間;

3、為員工舉辦豐富多彩的大型活動,豐富員工的業(yè)余生活,如中秋晚會、籃球賽、足球賽;

4、園區(qū)內(nèi)建有體育館、圖書館、郵局、超市、美食街、醫(yī)療中心等,生活配套設施一應俱全;

為符合條件員工提供雙軌晉升空間。

管理崗:員工分組長組長資深組長課長·······

技術崗:員工技術員工程師高級工程師專員······

五、工作內(nèi)容:組裝、測試、包裝、物料等電子生產(chǎn)類工作。

六、工作環(huán)境:標準廠房及生產(chǎn)車間(非無塵室),提供工作服、工作鞋等工作所需配套設施及勞保用品。

七、赴蘇州報到流程:辦理住宿手續(xù)面試/體檢辦理入職手續(xù)新人培訓正式上崗。

報名要求:

1、攜帶本人真實有效的二代有效身份證,(學生許準備學校實習推薦表一張);

2、必須會讀、會寫、會認、會背26個英文字母,會簡單算術題;

3、體檢需到我司醫(yī)院進行體檢,費用自理18周歲以上50元(未滿18周歲60元),生活用品自帶(可統(tǒng)一幫忙采購費用(約70-100元),有需要我司提前幫忙訂購請?zhí)崆案嬷=y(tǒng)一安排標準宿舍,宿舍物業(yè)管理費、水電費每月個人承擔(120元左右)工資中扣除。


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集團總部:胡經(jīng)理

聯(lián)系電話:0351-2773828 15364615581

紅杰人才市場地址:富士康南四門東500米路南

聯(lián)系電話:0351-5686108   15364615581

下一信息:根據(jù)人社部辦公廳《關于進一步推進人力資源服務機構誠信服務主題創(chuàng)建活動的通知》(人社廳發(fā)〔2017〕37號)的精神
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