聘用制教師崗位公開招聘通知
山西浦東紅杰人力資源有限公司受太原市幼兒師范學(xué)校委托,面向社會(huì)招聘一批優(yōu)秀儲(chǔ)備教師,本著公平、公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)將招聘內(nèi)容公告如下(簽定勞動(dòng)合同,不納入機(jī)構(gòu)編制管理)。
一、招聘人員職位和人數(shù)
招聘學(xué)校的編制外聘用合同制教師60名;
招聘職位:
1、文化教師崗位
2、音樂教師崗位
3、美術(shù)教師崗位
4、鋼琴教師崗位
二、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。
2、熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品德端正,有良好的職業(yè)道德,服從分配。
3、身體健康,能勝任應(yīng)聘崗位的工作需要。
4、符合國(guó)家計(jì)劃生育政策。
(二)具體資格條件
1、年齡:22周歲--45周歲(截止至2017年8月31日)
1、應(yīng)屆畢業(yè)生:2017年應(yīng)屆畢業(yè)生(含有效期內(nèi)的暫緩就業(yè)畢業(yè)生),具有全日制本科及以上學(xué)歷,具有學(xué)士學(xué)位。
2、社會(huì)人員:報(bào)考人員須為在職教師,具有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)(具有相應(yīng)的合同和社保,累計(jì)滿2年),具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,。
3、骨干教師:本科及以上學(xué)歷,具有中小學(xué)一級(jí)教師及以上職稱,現(xiàn)從事教育教學(xué)工作,五年以上任教經(jīng)歷。
4、應(yīng)聘教師職位的人員必須持有與報(bào)考職位相對(duì)應(yīng)的教師資格證。2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須承諾在2017年7月31日前取得相應(yīng)教師資格證書,否則用人單位將終止聘用。
5、專業(yè)對(duì)口,報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)與招考職位專業(yè)不一致的職位。研究生畢業(yè)的,其研究生專業(yè)和本科專業(yè)有一個(gè)與招考職位專業(yè)一致即可。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名,時(shí)間為8月18日-8月31日;
2、報(bào)名電話:1、0351-5686108,2773828
報(bào)名后將簡(jiǎn)歷發(fā)送至116580434@qq.com郵箱;
3、上紅杰人力人才網(wǎng)下載:個(gè)人報(bào)名登記表填報(bào).
4、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:攜帶證件到山西紅杰人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)考者報(bào)名信息由浦東紅杰人力資源有限公司初審,初審?fù)ㄟ^后即可參加面談。報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考資格或錄用資格,并記錄在案。
1、面談
(1)面談時(shí)間和地點(diǎn)待通知,由浦東紅杰人力資源有限公司電話通知經(jīng)過初審的考生
(2)面談以專家提問的方式進(jìn)行,采用現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分,依面談成績(jī)高低順序按1:5的比例進(jìn)入資格復(fù)審,通過人數(shù)未達(dá)上述比例的,考生全部進(jìn)入資格復(fù)審。
(3)面談分?jǐn)?shù)只作為考生是否進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格篩選,不計(jì)入考生總成績(jī)。是否進(jìn)入下一環(huán)節(jié)將2天內(nèi)在紅杰人才網(wǎng)公布,考生可自行查詢。
網(wǎng)址:http://mjldp.com
2、資格復(fù)審
進(jìn)入資格復(fù)審的人員,由本人報(bào)名時(shí)填寫的的《報(bào)名表》、個(gè)人簡(jiǎn)歷以及資質(zhì)證書等資料參加面試。
不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審者視作放棄面試資格。資格復(fù)審不合格的,不得參加面試,招考單位可根據(jù)情況依面談成績(jī)自行決定是否遞補(bǔ)面試對(duì)象。
3、面試
(1)面試時(shí)間和地點(diǎn):待通知(以資格復(fù)審當(dāng)天發(fā)出的面試通知書為準(zhǔn))。
(2)面試采取微型課的形式進(jìn)行,時(shí)間為10分鐘。其中美術(shù)、音樂學(xué)科的考生需在微型課的10分鐘內(nèi)自行設(shè)計(jì)才藝或技能展示。
(3)面試滿分100分。面試成績(jī)低于60分者不得進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。面試成績(jī)合格的考生,依成績(jī)高低順序按1:3的比例進(jìn)入筆試。通過人數(shù)未達(dá)上述比例的,成績(jī)合格的考生全部進(jìn)入筆試。面試成績(jī)和是否進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)在面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在浦東紅杰人才信息網(wǎng)公布,考生可自行查詢。
4、筆試
(1)筆試時(shí)間:,具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)以浦東紅杰人才網(wǎng)公布公告為準(zhǔn),請(qǐng)考生留意網(wǎng)上公告。
(2)筆試內(nèi)容:包括教育學(xué)、心理學(xué)方面的基本理論知識(shí),課堂教學(xué)、班級(jí)(團(tuán)隊(duì))管理常規(guī)知識(shí)、新課程改革理念,有關(guān)基礎(chǔ)教育的政策、法規(guī)、中小學(xué)心理健康教育相關(guān)知識(shí),校園突發(fā)事件應(yīng)急處理等。
(3)筆試形式:采取閉卷考試的形式,時(shí)間120分鐘。
(4)筆試成績(jī)滿分為100分,按四舍五入保留成績(jī)小數(shù)點(diǎn)后2位,筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分(低于60分不予聘用)。
5、考試綜合成績(jī)
考試綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%?荚嚲C合成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,不滿60分不予聘用。綜合成績(jī)和是否進(jìn)入體檢可在面試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)通過白云教育信息網(wǎng)查詢。
(三)體檢
體檢由本人提供縣級(jí)以上醫(yī)院入職體檢證明為依據(jù)。
(四)公示
根據(jù)組織考察合格情況確定擬聘用人員名單,對(duì)擬聘用對(duì)象在浦東紅杰人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
(五)簽訂勞動(dòng)合同
公示無(wú)異議者辦理相關(guān)聘用手續(xù)。由學(xué)校委托的勞務(wù)公司浦東紅杰人力資源有限公司與被錄用人員簽訂勞動(dòng)合同,人事關(guān)系掛在山西浦東紅杰人力資源有限公司。錄用人員中屬于應(yīng)屆畢業(yè)生的,須取得崗位招聘條件要求的相關(guān)資格證書后方可簽訂合同;屬在職人員的,在簽訂勞動(dòng)合同前應(yīng)提供與原單位解除勞動(dòng)合同且無(wú)勞動(dòng)糾紛的相關(guān)材料證明材料。所有擬聘用人員因自身原因造成不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)的,視為放棄聘用資格。
四、人員錄用和工資待遇
(一)錄用。錄用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理,合同期限一年
(二)工資待遇:1200-2800元(課時(shí)計(jì)算)
(三)學(xué)校分為南、北兩個(gè)校區(qū),上下班有接送車
五、注意事項(xiàng)
(一)按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單,若出現(xiàn)綜合成績(jī)同分的,按面試、筆試成績(jī)先后順序,高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);若仍不能區(qū)分排名先后順序,則再次進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)試,高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(二)不負(fù)責(zé)戶口問題,不負(fù)責(zé)配偶調(diào)動(dòng)、工作安排和戶口問題。
(三)考試、體檢時(shí)證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格。
(四)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合崗位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂勞動(dòng)合同的,聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
(五)本次招聘不收取任何報(bào)考費(fèi)用,不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘無(wú)關(guān)。
(六)本次招聘工作的相關(guān)時(shí)間,由太原市幼兒師范學(xué)校和浦東紅杰人力資源有限公司協(xié)商后可根據(jù)工作進(jìn)度作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,并將調(diào)整時(shí)間及時(shí)在浦東紅杰人才信息網(wǎng)上公布,請(qǐng)參加應(yīng)聘的考生自行關(guān)注相關(guān)信息。
(八)本公告山西浦東紅杰人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)考咨詢電話:0351-5686108;0351-2773828 15364615581
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