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山西2014年工傷保險待遇的通知【富士康化妝學美甲培訓】首先太原紅杰美甲化妝職業(yè)學校
http://mjldp.com  2014/8/1  來源:紅杰人力人才網  閱讀:1959次

關于2014年調整省直統(tǒng)籌企事業(yè)單位

工傷保險待遇的通知

 

晉人社廳函[2014]44號

 【化妝學美甲培訓】首先太原紅杰美甲化妝職業(yè)學校

報名電話:0351-5686109 5686108

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各省直工傷保險統(tǒng)籌單位,省煤炭工業(yè)社會保險中心,省醫(yī)保中心:

    根據《工傷保險條例》和《山西省實施<工傷保險條例>試行辦法》的有關規(guī)定,決定從2014年1月1日起,調整省直統(tǒng)籌企事業(yè)單位工傷職工傷殘津貼和生活護理費及因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金,現(xiàn)就有關事項通知如下:

    一、調整范圍

    2013年12月31日前按月領取傷殘津貼、生活護理費的工傷職工和因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金的人員。

    二、調整標準

    (一)傷殘津貼

    1、傷殘津貼達到2013年全省平均傷殘津貼水平兩倍(即5730元)及以上的一級至六級工傷職工,每人每月增加50元。

    2、傷殘津貼在2013年全省平均傷殘津貼水平兩倍(即5730元)以內的一級至六級工傷職工,按下列標準增加傷殘津貼。

    (1)一級傷殘每人每月增加160元,二級傷殘每人每月增加150元,三級傷殘每人每月增加140元,四級傷殘每人每月增加130元,五級傷殘每人每月增加120元,六級傷殘每人每月增加110元。

    1996年10月1日前因工致殘,被鑒定為完全喪失勞動能力和大部分喪失勞動能力的,其傷殘津貼的調整標準為:完全喪失勞動能力的每人每月增加145元,大部分喪失勞動能力的每人每月增加115元。

    (2)按上述標準調整傷殘津貼后,月傷殘津貼低于2400的,每人每月再增加120元;月傷殘津貼高于2400元低于4000元的,每人每月再增加70元。

    (3)一級至四級和完全喪失勞動能力的工傷職工按上述標準調整傷殘津貼后,月傷殘津貼低于2000元的補齊到2000元。

    (二)生活護理費

    生活完全不能自理的每人每月增加80元,生活大部分不能自理的每人每月增加70元,生活部分不能自理的每人每月增加60元。

    生活護理費按上述標準增加后,生活完全不能自理其護理費低于1670元的調整為每人每月1670元;生活大部分不能自理其護理費低于1330元的調整為每人每月1330元;生活部分不能自理其護理費低于1000元的調整為每人每月1000元。

    (三)供養(yǎng)親屬撫恤金

    1、供養(yǎng)親屬撫恤金達到2013年全省工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金平均水平兩倍(即1870元)及以上的供養(yǎng)親屬,每人每月增加30元。

    2、供養(yǎng)親屬撫恤金在2013年全省工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金平均水平兩倍(即1870元)以內的供養(yǎng)親屬,按下列標準增加供養(yǎng)親屬撫恤金。

    (1)配偶每人每月增加70元,其他親屬每人每月增加60元。

    (2)供養(yǎng)親屬撫恤金按上述標準增加后,其配偶撫恤金低于980元的調整為每人每月980元;其他親屬撫恤金低于790元的調整為每人每月790元。

    三、資金渠道

    調整傷殘津貼、生活護理費及因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金所需資金,凡參加工傷保險統(tǒng)籌并由工傷保險基金支付的,由工傷保險基金承擔;未參加工傷保險統(tǒng)籌的按原渠道解決。

    四、待遇審批

    調整傷殘津貼、生活護理費及供養(yǎng)親屬撫恤金,由用人單位填寫省統(tǒng)一印制的審批表,經所在統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險經辦機構審核后,報省人力資源社會保障廳審批。

    五、其他

    (一)按照原省勞動保障廳、省財政廳《關于調整企業(yè)職工喪葬費和遺屬生活困難補助費等待遇標準的通知》(晉勞社養(yǎng)[2002]310號)規(guī)定領取工傷護理費和因工死亡職工供養(yǎng)直系親屬撫恤金的人員,其工傷護理費和供養(yǎng)直系親屬撫恤金的調整按本通知執(zhí)行。

    (二)因工傷殘一級至四級和因工傷殘完全喪失勞動能力的退休人員,按照《關于2014年調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(晉人社廳發(fā)[2014]21號)增加基本養(yǎng)老金后,其月基本養(yǎng)老金(含工傷保險補差部分)達不到2000元的,由工傷保險基金補齊到2000元。需補差待遇的因工傷殘一級至四級或完全喪失勞動能力的退休人員,由原用人單位向其所在基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌經辦機構申請確認基本養(yǎng)老金標準后,填寫《退休工傷人員待遇補差審批表》,經所在統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險經辦機構審核后,報省人力資源社會保障廳審批。待遇補差金額由所在統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險經辦機構按月發(fā)放。

    (三)本通知下發(fā)前已按照有關規(guī)定一次性結算工傷保險待遇并終止工傷保險關系的人員,不在這次待遇調整的范圍。

    調整工傷人員工傷保險待遇,是保障和改善民生的重要舉措。各有關部門和用人單位要高度重視,精心組織,抓好落實,盡快將增加的待遇發(fā)放到工傷人員手中。

 

 

                                     山西省人力資源和社會保障廳  山西省財政廳

                                                 2014年7月9日

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