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太原西山生態(tài)文旅投資建設(shè)有限公司2022年公開(kāi)招聘工作人員公告
http://mjldp.com  2022/12/22  來(lái)源:紅杰人力人才網(wǎng)  閱讀:2271次

太原西山生態(tài)文旅投資建設(shè)有限公司2022年公開(kāi)招聘工作人員公告

太原西山生態(tài)文旅投資建設(shè)有限公司為西山生態(tài)文化旅游示范區(qū)管理委員會(huì)全資控股公司,2019年12月20日注冊(cè),注冊(cè)資金30000萬(wàn)元,太原西山生態(tài)文旅投資建設(shè)有限公司作為西山生態(tài)文化旅游示范區(qū)的平臺(tái)公司,是堅(jiān)決貫徹實(shí)施示范區(qū)的戰(zhàn)略意圖、戰(zhàn)略構(gòu)想和戰(zhàn)略規(guī)劃,推進(jìn)示范區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、公共設(shè)施建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的綜合性新型國(guó)有資本整合平臺(tái)。

據(jù)工作需要,山西省人才招考測(cè)評(píng)管理服務(wù)有限公司受太西山生態(tài)文旅投資建設(shè)有限公司委托,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘14名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘原則

本著公開(kāi)、公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用、德才兼?zhèn)涞脑瓌t實(shí)施本次招聘工作。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。擁護(hù)中華人民共和國(guó),遵守國(guó)家法律法規(guī);具有堅(jiān)定的理想信念,堅(jiān)決擁護(hù)黨中的決策部署,有較高的政治素養(yǎng)和政治定力;具有良好的心理素質(zhì);

2.身體健康、五官端正,具有正常履行職責(zé)的身體條件。身體條件符合《山西公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》;

3.有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、宏觀的專業(yè)視野、良好的學(xué)習(xí)能力和刻苦專研的精神善于溝通交流,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);

4.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)違法、違紀(jì)及相關(guān)處分記錄。

(二)凡有以下情形之一者,不得報(bào)考:

1.受過(guò)刑事處罰或治安管理處罰的;

2.有個(gè)人不良信用記錄的;

3.因違規(guī)違紀(jì)被開(kāi)除、辭退或解聘的;

4.曾經(jīng)在各類招考中被認(rèn)定有舞弊或其他嚴(yán)重違紀(jì)行為者

5.不符合招聘對(duì)象報(bào)名基本條件和崗位要求的;

6.企事業(yè)單位在職在編員工原單位未出具同意報(bào)考證明的。

(三)招聘崗位及招聘條件

序號(hào)

部門或職位

招聘人數(shù)

招聘條件

1

辦公室

4人

1.本科及以上學(xué)歷,不限專業(yè);
2.年齡25-35周歲;
3.有一定的文字寫(xiě)作和電腦辦公能力;
4.責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,可適應(yīng)加班;
5.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),懂得基本的商務(wù)禮儀;
6.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。

2

財(cái)務(wù)部

3人

1.年齡28—35周歲;
2.全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)金融類相關(guān)專業(yè),有中級(jí)會(huì)計(jì)師職業(yè)資格可放寬學(xué)歷至大專,注冊(cè)會(huì)計(jì)師直接面試后錄用;
3.有三年以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),財(cái)務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范;
5.責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的敬業(yè)精神;
6.熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理。

3

投資運(yùn)營(yíng)部

2人

1.本科及以上學(xué)歷;不限專業(yè),金融經(jīng)濟(jì)財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.年齡28—45歲;
3.具有投資或工程業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷;
4.熟悉投資、融資業(yè)務(wù)流程及相關(guān)國(guó)家政策、法律法規(guī)等;
5.能撰寫(xiě)投資方案和主持投資項(xiàng)目的調(diào)研、分析、方案、監(jiān)控、評(píng)估和管理工作;
6.具有良好的職業(yè)道德、責(zé)任心及事業(yè)心強(qiáng),善于溝通,領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力強(qiáng);
7.責(zé)任責(zé)任心強(qiáng)、具有一定的承壓能力。

4

法務(wù)部

1人

1.本科及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.年齡25—40歲;
3.熟悉民法典、公司法、勞動(dòng)合同法等法律法規(guī)及政策;
4.文筆流暢、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);
5.具有良好的溝通能力和談判技巧;
6.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

5

紀(jì)檢部

1人

1.中共黨員,年齡不超過(guò)40周歲;
2.本科及以上學(xué)歷;
3.政治信念堅(jiān)定、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與溝通能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)良好;
4.有紀(jì)檢監(jiān)察工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

6

內(nèi)部轉(zhuǎn)錄

3人

1.公司內(nèi)部員工,包括勞務(wù)派遣和合同制人員;
2.須提供在職證明。

三、招聘程序

(一)組織報(bào)名

信息發(fā)布

山西省人才招考網(wǎng)官網(wǎng)http://www.sxhjrc.com

1.報(bào)名時(shí)間

2022年12238:00—123017:00

(客服咨詢電話)上午:8:30—11:30,下午:14:30—17:00

2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名

3.報(bào)名流程

1)電腦登錄山西省人才招考網(wǎng)招考系統(tǒng)輸入網(wǎng)址http://bm.sxhjrc.com開(kāi)始按照系統(tǒng)提示找到相對(duì)應(yīng)的報(bào)考單位,點(diǎn)擊報(bào)名,報(bào)名后會(huì)彈出對(duì)應(yīng)的招聘公告,仔細(xì)閱讀招聘公告,點(diǎn)擊公告最下方接受,注冊(cè)新用戶,按照用戶欄仔細(xì)填寫(xiě)姓名、身份證號(hào)、手機(jī)號(hào)、微信號(hào)、同時(shí)設(shè)置8位以上的密碼,設(shè)置完成后再次輸入注冊(cè)密碼確認(rèn),確認(rèn)無(wú)誤后,點(diǎn)擊注冊(cè)。

2)點(diǎn)擊注冊(cè)后,彈窗彈出注冊(cè)成功提示,點(diǎn)擊確定,同時(shí)會(huì)進(jìn)入山西省人才招考網(wǎng)招考系統(tǒng),按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)項(xiàng)目欄,逐一填選并確認(rèn)相關(guān)信息。所有報(bào)考資料分別用手機(jī)拍照或掃描儀掃描成圖片格式,逐一對(duì)應(yīng)上傳,掃碼繳費(fèi)成功后視為報(bào)名完成。

3)完成報(bào)名流程,經(jīng)我公司審核通過(guò)后視為報(bào)名成功,考試前統(tǒng)一自行下載并打印準(zhǔn)考證。

4.報(bào)名時(shí)需要上傳的材料

1)本人身份證、戶口簿(首頁(yè)及本人頁(yè))、畢業(yè)證、職業(yè)資格證、同意報(bào)考證明;

2)本人近期正面免冠同版一寸紅底彩色照片;

3)本人學(xué)信網(wǎng)打印二維碼學(xué)歷認(rèn)證;

4)報(bào)名表。登錄山西人才招考網(wǎng)官網(wǎng)http://www.sxhjrc.com,在網(wǎng)站首頁(yè)找到報(bào)名表下載。點(diǎn)擊下載并填寫(xiě)工作人員報(bào)名表。

5.溫馨提示

本次招考費(fèi)為每人200元,由山西省人才招考測(cè)評(píng)管理服務(wù)有限公司收取,報(bào)名成功后一概不退。應(yīng)考人員提供的所有個(gè)人資料公司將進(jìn)行保密,不做他用,所有證件均要求原件掃描上傳。

6.聯(lián)系方式

咨詢專線:0351—6979666 0351-7339666

(二)資格審查

報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考資格或錄用資格,并記錄在案。

(三)筆試

1.筆試時(shí)間地點(diǎn):務(wù)必關(guān)注山西省人才招考網(wǎng)官網(wǎng)http://www.sxhjrc.com及時(shí)查看相關(guān)通知。

2.筆試內(nèi)容:包括公共基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)知識(shí)、法律常識(shí)、公文寫(xiě)作、時(shí)事政治等內(nèi)容。

3.筆試形式:采取閉卷考試的形式,時(shí)間90分鐘。

4.筆試成績(jī)滿分為100分,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

5.面試人員的筆試成績(jī),按照招聘崗位分別從高至低按1:3的入圍比例確定。

6.筆試成績(jī)占綜合成績(jī)50%。

(四)面試

1.面試工作由山西省人才招考測(cè)評(píng)管理服務(wù)有限公司組織實(shí)施。

2.面試時(shí)間及地點(diǎn):務(wù)必關(guān)注山西省人才招考網(wǎng)官網(wǎng)http://www.sxhjrc.com及時(shí)查看相關(guān)通知。

3.面試方式為結(jié)構(gòu)化面試,面試內(nèi)容包括舉止儀表、語(yǔ)言溝通、邏輯思維能力和綜合素質(zhì)等。

4.面試成績(jī)占綜合成績(jī)50%。

5.面試結(jié)束后考試成績(jī)按下列公式計(jì)算:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%。綜合成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。綜合成績(jī)總分為100分。

(五)政審

進(jìn)入政審環(huán)節(jié)人員需開(kāi)具本人及直系親屬的無(wú)違法犯罪記錄證明;如出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄者,按各崗位綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(六)體檢

體檢由山西省人才招考測(cè)評(píng)管理服務(wù)有限公司統(tǒng)一安排進(jìn)行體檢。體檢對(duì)象按通知到指定醫(yī)院體檢,體檢費(fèi)用由應(yīng)考人員承擔(dān)。放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空缺按各崗位綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(七)錄用及公示

體檢、政審?fù)ㄟ^(guò)后,根據(jù)招聘名額按照筆試、面試綜合成績(jī)由高到低的順序確定擬錄用人員并進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日;錄用人員須服從工作單位及崗位調(diào)劑,不服從者取消錄用資格。由此產(chǎn)生的空缺不予遞補(bǔ)。

(八)簽訂勞動(dòng)合同

公示無(wú)異議者辦理相關(guān)聘用手續(xù)。由太原西山生態(tài)文旅投資建設(shè)有限公司與被錄用人員按年簽訂勞動(dòng)合同。錄用人員中屬于應(yīng)屆畢業(yè)生的,須取得職位招聘條件要求的相關(guān)資格證書(shū)證明后方可簽訂合同;屬于在職人員的,在簽訂勞動(dòng)合同前應(yīng)提供與原單位解除勞動(dòng)合同且無(wú)勞動(dòng)糾紛的相關(guān)證明材料。所有擬錄用人員因自身原因造成不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)的,視為放棄錄用資格。

(九)崗前培訓(xùn)

對(duì)擬聘用的人員進(jìn)行政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、公務(wù)禮儀、職業(yè)道德等方面的崗前培訓(xùn)。

四、薪酬待遇

試用期為三個(gè)月。試用期間,僅發(fā)放基本工資。試用合格后,各類待遇按照《太原西山生態(tài)文旅投資建設(shè)有限公司薪酬管理辦法(試行)》執(zhí)行。

五、工作地點(diǎn)

太原西山生態(tài)文旅投資建設(shè)有限公司

六、注意事項(xiàng)

(一)按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定錄取人員名單,若出現(xiàn)綜合成績(jī)同分的,按筆試成績(jī)先后順序,高分者錄取。

(二)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合崗位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂勞動(dòng)合同的,聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

(三)本次招聘,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書(shū)和資料。

(四)本公告如有變動(dòng),以補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。

(五)本公告由山西省招考測(cè)評(píng)管理服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

山西省招考測(cè)評(píng)管理服務(wù)有限公司

2022年1222

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