小店區(qū)醫(yī)療集團2024年招聘

小店區(qū)醫(yī)療集團于2019年1月4日正式啟動，以北京大學第一醫(yī)院太原醫(yī)院為龍頭，小店區(qū)人民醫(yī)院為樞紐，社區(qū)衛(wèi)生服務中心、衛(wèi)生院為基礎，開創(chuàng)了一條由三級醫(yī)院帶領二級醫(yī)院及社區(qū)緊密型發(fā)展的新模式。小店區(qū)醫(yī)療集團已搬遷新址位于小店區(qū)汾東大街256號B3區(qū)，為進一步加強集團醫(yī)療人才隊伍建設，適應集團發(fā)展的需求，切實為人民健康提供服務和保障，根據集團不同發(fā)展需求，面向社會公開招聘。經集團會議研究決定招聘單位勞務派遣制人員7名，公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴�，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘基本條件

（一）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍且年滿18周歲，遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)，具有良好的品行和職業(yè)道德;

2.具備招聘崗位所需國家承認的相應學歷和所要求的資格條件，能夠熟練掌握應聘崗位所需要的專業(yè)知識及實踐操作技能;

3.適應崗位要求的身體條件。

（二）下列人員不得報名

1.現役軍人、在校學生（在校就讀的學生不得以原取得的學歷報名）；

2.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；

3.有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員；

4.違反國家計劃生育政策的人員；

5.在原單位出現重大醫(yī)療事故(由省、市醫(yī)學會鑒定)或被吊銷醫(yī)師執(zhí)照的人員；

6.其他不符合報名崗位資格條件的人員。

三、招聘崗位及要求

四、工資待遇

采用試用期工資，試用期合格后參照小店區(qū)醫(yī)療集團現行聘用人員工資待遇執(zhí)行。

五、招聘程序

招聘程序分為報名及資格審查、面試/考試、體檢與考察、公示與聘用等幾個步驟。

（一）報名及資格審查

1.報考人員現場報名

2.資格審查

報考人員攜帶：報名表2份，個人簡歷1份，本人有效二代居民身份證（正反）、畢業(yè)證書、學位證書、學信網打印的教育部學歷在線驗證報告、資格證(成績已過未領取人員提供成績單)、執(zhí)業(yè)證原件及復印件。有工作單位未離職人員需提供工作證明，報名人員攜帶以上所有資料（原件及復印件）在規(guī)定的報名時間內到指定地點進行現場報名。

現場報名時間：2024年11月21日—12月6日工作日工作時間。

醫(yī)師類各崗位為長期招聘，招滿截止，超過上述時間節(jié)點請電話咨詢。

報名地點：太原市小店區(qū)人民醫(yī)院三層人事科（太原市小店區(qū)汾東大街256號太原市中心醫(yī)院門診大廳3層3號電梯廳旁小店區(qū)醫(yī)療集團醫(yī)聯體辦公區(qū)）

（二）面試/考試

經資格審查符合條件者，集團將組織應聘者進行考試或結構化面試，考試方式、時間、地點和要求另行通知。

（三）確定體檢人員

報考人員根據總成績，按招聘崗位名額1：1比例確定體檢人員名單。

（四）體檢和考察

體檢由集團統(tǒng)一組織，費用自理。

考察內容主要包括應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態(tài)度、學習及工作表現以及需要回避的情況等，并對應聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復審或審核。

體檢、考察不合格的不得聘用，形成的崗位空缺可予以遞補（面試成績需達到規(guī)定合格線）。

（五）公示和聘用

1.體檢與考察合格的人員確定為擬聘人員。

2.受聘人員實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

六、其他

本次招聘資格審查工作貫穿報名、考試、聘用全過程，報考人員應對自己所提交資料的真實性負責，誠實應聘。凡提供虛假報考材料、偽造、變造有關證件、材料、信息，或以其他不正當手段獲取考試資格、考試考核過程中作弊等違反招聘紀律的報考人員，將取消應聘資格。對通過考試等環(huán)節(jié)已聘用人員，一經查實，即予解除聘用合同。

咨詢電話:0351-5658993

附件1：報名表

太原市小店區(qū)醫(yī)療集團

2024年11月20日