西赫德企業(yè)集團(tuán)招聘簡章:
一、 簡介:
山西赫德集團(tuán)注冊(cè)資本一億元,旗下有八家企業(yè),分別從事房地產(chǎn)開發(fā)、金融投資、建筑裝飾、工程管理、物業(yè)管理等。目前房地產(chǎn)公司在太原有開發(fā)項(xiàng)目,誠聘相關(guān)人才。
二、招聘內(nèi)容:
1、集團(tuán)副總經(jīng)理:
1名,男女不限。年齡35—55歲,具有國企和民企管理層從業(yè)經(jīng)驗(yàn),對(duì)外溝通能力強(qiáng),有一定的社會(huì)關(guān)系,統(tǒng)招中專以上學(xué)歷。薪資面議。年薪30萬元。
2、集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān):
1名,男女不限。年齡35—55歲,具有國企、民企財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)歷,做賬能力和管理能力并重。具有統(tǒng)招大專以上學(xué)歷。薪資面議。年薪15萬元。
3、房地產(chǎn)公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理:
各1名,男女不限。年齡30歲—40歲。有獨(dú)立操盤開發(fā)五萬平米以上的工作經(jīng)歷,熟悉房地產(chǎn)從辦手續(xù)、設(shè)計(jì)、建設(shè)、銷售等流程。薪資面議。15—30萬。
4、行政經(jīng)理:1名,25—40歲,大專以上學(xué)歷,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞,具有行政管理能力。
5、辦公室主管:1名:具有人力資源管理、后勤管理、辦公室管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
6、董事會(huì)秘書:22-35歲,男女不限,寫作能力好,組織、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),語言表達(dá)好。
7、會(huì)計(jì):2名,30歲—55歲,具有統(tǒng)招大學(xué)本科學(xué)歷,有三年以上連續(xù)的房地產(chǎn)會(huì)計(jì)經(jīng)歷,從事房地產(chǎn)、集團(tuán)公司、并購、成本會(huì)計(jì)等經(jīng)驗(yàn)。
8、出納:2名,22-30歲,具有統(tǒng)招大專以上的相關(guān)專業(yè)背景。
9、法律顧問:1名,專職、兼職均可。
10、房地產(chǎn)專業(yè)人員(薪資另議):
(1)設(shè)計(jì):2名,建筑方案、景觀園林各一名。從事相關(guān)工作2年以上,相關(guān)專業(yè)背景。
(2)項(xiàng)目經(jīng)理:1名,大專以上學(xué)歷,建筑相關(guān)專業(yè),10年以上現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),5年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
(3)總工:1人,本科以上學(xué)歷,建筑相關(guān)專業(yè),精通技術(shù),10年以上現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)。
(4)工程師:建筑師2名、水暖工程師1名、電氣工程師1名,從事獨(dú)立管理經(jīng)驗(yàn)5年以上,相關(guān)專業(yè)大專以上畢業(yè)。
(5)銷售經(jīng)理以及銷售人員:具有相應(yīng)的工作經(jīng)歷,個(gè)人素質(zhì)高。
11、企劃專業(yè)人員:
(1)、平面設(shè)計(jì)、1名。具有制作畫冊(cè)、網(wǎng)頁的能力。(2)、文案1名,寫作能力強(qiáng),就有編輯、整合等能力。
12、司機(jī)兼事務(wù)專員:
2名,男。開車技術(shù)過關(guān),形象氣質(zhì)好。30歲以下。
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